Москва
Дата: 19 июля с 10:00 до 13:00
Место: Novotel Москва Сити, Пресненская наб., 2
Бизнес-завтрак, посвящен аналитике данных в HR-сфере с применением современных математических методов.
На нём эксперты обменяются опытом реализации проектов и задач в области HR-аналитики, обсудят проблемы и сложности, в том числе связанные с внедрением и реализацией инструментов машинного обучения, прогнозирования и NLP.
Модератор: Галина Дейнекина, руководитель онлайн-школы по HR-аналитике, консультант, преподаватель HR-магистратуры МГИМО и НИУ ВШЭ.
Программа встречи:
09:30 – 10:00 Сбор гостей, приветственный кофе-брейк
10:00 – 13:00 Доклады и дискуссия:
Кирилл Лавренюк, Главный бизнес партнер по управлению персоналом в Samokat.tech,
«Запуск группы планирования и HR-аналитики. Экономико-математическое моделирование в HR аналитике. Опыт создания CRM по каждому сотруднику и анализ различных метрик, а также разработка и развитие HR-дашборда (от концепции до запуска)».
Андрей Комиссаров, Руководитель разработки датацентричных продуктов, Университет 2035.
«Кейсы «Digital HR» от Университета 2035. ML для построения моделей компетенций. Всесторонний анализ корпоративной культуры. Дата-центричный подход к анализу усвоения учебного материала».
Алексей Рябых, Руководитель отдела аналитики Авито Работа
«HR-аналитика: прогнозирование, оптимизация, процессы».
Елена Артемьева, Директор по аналитике, Data Science и исследованиям в Работа.ру
«Использование Generative AI для создания кратких описаний вакансий».
Дмитрий Якимцев, Руководитель направления HR аналитики и отчетности, Альфа-Банк
«Предиктивные модели в HR. Опыт Альфа-Банка.
Специфика прогноза в HR. Что работало и не работало. Как получить результат в бизнес процессе».
13:00 – 14:00 Кофе-брейк, свободное общение
